TopOne.id – PT Waroeng Steak Indonesia selaku manajemen dari brand Waroeng Steak & Shake lagi mengimbuhkan apresiasi berupa umrah gratis untuk puluhan karyawannya terhadap tahun ini. Sebanyak 16 karyawan yang akan berangkat umrah November mendatang. Waroeng Steak terhitung mengimbuhkan peluang umrah Ramadhan 2024 untuk 4 karyawan yang terpilih.
Saat dikonfirmasi, karyawan yang akan berangkat umrah tahun ini merupakan angkatan ke-13 sejak program umrah dilakukan tahun 2010 silam. Pemberian undian ini diumumkan dalam acara rakernas dan syawalan para leader PT. Waroeng Steak Indonesia di Denpasar, Bali (12/05/2023).
Calon peserta umrah diundi secara acak tiap-tiap tahun saat peristiwa syawalan. Namun, undian itu tidak didapat secara cuma-cuma. Karyawan yang berhak atas undian umrah adalah karyawan yang mampu menyelesaikan program hafalan empat surat pilihan yakni surat Al-Mulk, Al-Waqiah, Ar-Rahman dan Yasin.
“Setiap karyawan yang hafal satu surat pilihan mereka berhak atas satu undian umrah, bagi yang hafal keempatnya maka akan mendapat empat undian agar peluang untuk mendapatkan umrah terlalu besar” ucap Shohibul, Koordinator Divisi Spiritual Company PT Waroeng Steak Indonesia.
Total terhadap tahun 2022, Waroeng Steak & Shake udah memberangkatkan sebanyak 183 karyawannya untuk ibadah haji dan umrah, yang terdiri dari 5 karyawan ibadah haji dan 178 ibadah umrah.
Shohibul mengatakan, perusahaan tidak hanya menanggung biaya perjalanan sepanjang di tanah suci, tapi terhitung biaya pengurusan paspor dan vaksin meningitis terhitung ditanggung perusahaan.
Selain pengumuman undian umrah, acara syawalan PT. Waroeng Steak Indonesia terhitung diisi bersama dukungan apresiasi kepada karyawan dan outlet bersama performa paling baik setahun terakhir. Apresiasi diberikan kepada para driver, tim dapur pusat, staff outlet, kasir sampai manajer. Perusahaan mengimbuhkan hadiah apresiasi berupa logam mulia dan duit tunai.
Riyanto, Direktur Utama PT Waroeng Steak Indonesia, menjelaskan penghargaan ini diberikan sebagai wujud pengakuan terhadap kesuksesan para karyawan dalam mengimbuhkan kontribusi paling baik agar performa perusahaan jadi lebih baik.***
